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李强-打造职场全能的好员工

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 打造职场全能的好员工详细介绍:

又要到过年的时候了,作为一名企业家,您是否会常常感到迷惑明年还有多少员工会返回,新的员工培养又要花掉多少的时间与心血?

为什么每一次的过节企业家都变成过劫?为什么每一次过完年员工都不能按时返回工作岗位?为什么我每天都陷身于具体事务而忙累不堪?

打造职场全能的好员工

为什么我的下属总是不能胜任他的工作?为什么我总是扮演消防员的角色,到处救火,分身乏术?

为什么我投入了那么多的时间,仍然达不到预期的绩效目标?今天的企业家们,正承受着前所未有的压力,一提到现状,很多人都会用“忙、乱、累、烦”来形容。

当今企业的从业人员很少接受系统、专业的职前培训,在职期间往往也很少有组织、有规划的接受任教育、而企业的最终目标是由人来完成的,而人的素质决定了企业的品质!员工不但要重视技能的培养,更要重视职业素养、企业忠诚度的培养!

李强

亚洲员工培训第一人中国十大杰出演讲家,清华大学、北京大学、浙江大学等MBA、EMBA、客座教授,巨思特教育集团 董事局主席。

房伟

巨思特教育集团执行总裁,香港巨思特商学院执行院长,北京企业管理学院客座教授,多所大学EMBA总裁研修班客座教授,国内多家企业特聘顾问,培训师。

王超

巨思特教育集团董事,首席团队打造专家,清华大学、浙江大学EMBA总裁研修班客座教授,BST团队建设体系创始人

做一个心怀感恩的人,有感恩才更有成就;如何在职场中做到入职、升职、称职;入职初期,如何在最短的时间了解自己,适应职场发展;如何在职场中提升自己的能力,提升自己的职务,提升自己的价值;如何在荣誉面前提醒自己,如何在失败面前激励自己;如何提升自己的非职务影响力,如何做到称职;如何用行动、用结果回报家庭、回报企业、回报社会。

打造职场全能的好员工课程提要:

一、用知识改变命运,用学习让生命升华;

1、贫因学而富、富因学而贵、贵因学而雅

2、学习不能改变一个人的起点,但一定可以改变人的终点

3、学习谁,和谁一起学决定了未来的发展和成就

二、感恩能唤醒人的良知,更能使人奋发向上;

1、感恩父母,回报养育恩情

2、感恩师长,回报教导[1]恩情

3、感恩领导,回报培养恩情

4、感恩企业,提供就业机会和创业的平台,用结果做回报

三、职场是一个人一生的价值

1、入职

2、升职

3、称职

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